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第26章（第1页）

他想了想补充道：“游戏制作人是我，我的风格比较直接干脆，如果你入职，刚开始压力可能会比较大，估计会面临一段时间的加班，这些你具体考虑一下。”戚潇想了想：“可以问问为什么看中我吗？”钟禹挑了挑眉：“你的项目经历很亮眼啊，朝波入职就是当时市面热度正高的梦谈，后来又去做了月海。”他声音很轻松：“更何况今天关于摧雪，我们的观点也挺合得来，你提的那几个改进方向其实已经不止于文案部分了，其他模块我感觉都挺不错的。”戚潇面上有些犹豫，钟禹扫了眼，“有什么想问的直接说就可以。”既然这么说，戚潇就直接问了，“如果我入职，等原来主策回来怎么办？”钟禹笑：“你这担心的也太远了，如果她到时候还愿意回来，可以协商看她愿不愿意调岗，说不定那会我们又做新游戏了呢，总有别的工作机会。”戚潇也觉得自己蠢了，但她刚刚下意识只想问这个。朝波的氛围就很卷，主要体现在对婚后女员工的不宽容，之前有一个关系不错的同事怀孕后回来就被架空，最后尴尬地“主动”离了职。她垂眸细想，如果她真入职业风，也算是一个机会，朝波虽然给她许诺了升职，但毕竟还是没升。最重要的是，钟禹看起来比陈斯顺眼多了，他的工作风格戚潇已经感受出来了，干脆利落，直接坦荡，相处起来又令人舒适。“我这边没什么问题。”她最后说。“行。”钟禹喝了口水，“那你等一下，人资那边来和你聊薪资和入职事宜。”说完钟禹朝她点点头，就和唐可出了会议室。唐可回到办公室继续上班，他则先去了人事经理林峰那边。“可以沟通入职，按照主策的薪资和她谈，如果有问题再联系我。”钟禹特意叮嘱了一下。林峰有点惊讶，之前他们联系猎头推过好几个，也有面试的，钟禹都不满意。没想到今天钟禹连面了两个印象都不错，上午那个他也让林峰去沟通了薪资，是文案策划，下午这个更是直接提成了主策。“好的。”他没多问。钟禹准备回去接着工作，等电梯间隙一看手机，发现沈乘逸给他发了条消息：【面试完过来一下。】钟禹挑了挑眉，脚步一错，先去了沈乘逸办公室。“怎么？”“面试结束了？”“对啊。”沈乘逸扫了一眼他的表情：“结果不错？你看起来心情很好。”“还行。”钟禹点头。沈乘逸不动声色：“和上午那个比起来怎么样？”上午来面试的是人事部门推荐的，中午吃饭时问钟禹，他的印象也很不错。“都不错，不冲突。”钟禹更细地解释了一下，“我打算都给offer，之前我不是特意招主策没招合适，但今天面的戚潇我印象还挺好的，如果她愿意入职，刚好可以解放一下唐可。”沈乘逸倒没想到对方这么满意戚潇，钟禹生活上挺随意好相处，工作上一向挑剔的不行。他恍若顺口问道：“那你觉得她入职意愿怎么样？”“应该还行吧。”钟禹打了个哈欠，刚刚聊那么久他还真有点疲惫。“难得碰上满意的，而且我按主策职级给的薪资范围，按照她之前的薪水，涨幅算是很不错了。”沈乘逸垂眸：“问离职原因了吗？”钟禹回想了下：“问了，说是空降领导边缘化老员工。”这话符合常理，他也就没再问。沈乘逸“哦”了声才道：“你帮我看个东西，给我下建议，我感觉这俩方案都不错，有点犹豫。”钟禹凑上前看了眼，是沈乘逸现在主要制作的游戏“逆神”的一个新地图开发方案，怪不得沈乘逸犹豫，这两风格可谓是南辕北辙。他看了半天，把自己的想法和建议大概说了说，沈乘逸就摆摆手。“行，我有思路了，我再考虑下，谢谢了，你回去吧。”“行。”钟禹没想太多，挠挠头就走了，等回了办公室又坐了半晌，他才一拍额头。不对啊，他们两人思维碰撞讨论工作方向很正常，可今天沈乘逸是否有点太着急了？一开始明明是沈乘逸急着要他面试完就过去。等他过去了，讲自己的建议的时候，沈乘逸也只是有一搭没一搭应和着，看着并不是因为这个很困扰的样子。钟禹眯起眼睛，打算后面多观察一下。沈乘逸等到钟禹离开，才起身站在窗边，视线打量楼下。他的办公室窗户朝向和公司大门一致，从他这个位置俯瞰而下，园区门口到公司的路段一览无遗。

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