何左芝为难的是第二个条件:“但是你让我裁员一半,这是什么意思?佳视总共有四百六十七位员工,裁掉一半肯定会闹事,万一出现大罢工,佳视会被搞停播,你愿意看到这种后果吗?”
他并不是夸大其词。
前世佳视倒闭的时候,几百号员工戴着黑纱在港府外静坐抗议,要求港府接管佳视,同时惩处相关责任人,搞的满城风雨。
如果丁贤执意让何左芝裁员,必定会出现罢工潮。
丁贤清楚其中轻重,但他仍旧不愿意退让:“停播后果我来承担,你不用管!但裁员必须你来裁,假如你不愿意这么做,我就不买佳视!”
佳视每月上百万的薪金,必须精简。
这个恶人总归要有人来做,何左芝不做,那就只能丁贤做。
何左芝沉思了好一会儿:“一定要裁掉一半员工吗?”
他缓和口气,开始与丁贤好言商量。
丁贤也不再强硬:“芝伯,我知道裁员让你很难做,但你也要为我考虑,你不能让我花了钱,还替你背黑锅。”
“没有让你背锅!我愿意裁员,但不需要裁那么多!”
何左芝试着劝说丁贤:“即使你把佳视变成音乐电视台,也缺少不了技术人员、管理人员、还有幕后演艺人员,最多裁掉百十人就可以了。”
“你办的是教育电视台,仅仅教育栏目组就有一百人了吧。”
丁贤毫不客气的指明:“当初你为了吸引观众,给佳视弄了十几个栏目组,每一个栏目都是一个单独部门,这些部门对音乐电视台没有作用,记者、采编、播音、还有管理层,全部过于臃肿,留下来就是财务窟窿。”
“阿贤,你这是在逼伯伯。”
何左芝叹口气:“我可以把教育栏目组的百十位员工裁掉,另外再带走一批员工,大约五十位左右,全部补充到我的商业电台里,其它我是真没有办法,再往下裁,肯定出大事,假如你还是不满意,那我干脆倒闭算了。”
丁贤不受激:“你多带走五十人,我给你加一笔钱。”
何左芝赶紧说:“伯伯不要你的钱,你把五十人留下,佳视股份我便宜卖给你!”
这就是烫手山芋。
两人在电话里扯皮扯了半天。
丁贤最终答应了何左芝,留下五十位员工,便宜购买佳视股份。
丁贤手上还有一份《天天日报》,目前规模比较小,他可以把记者与采编调去报社,也算是人力资源的合理利用,倒是不用一裁到底。
这边商量妥当,何左芝立刻行动起来。
佳视每月都在亏损,何左芝早撤离一天,他就能止住一笔损失。
至于他是狠起心肠进行裁员,还是把员工都调往商台,那就与丁贤没有关系了。
等佳视员工数量达到要求,丁贤去收购股份就可以。
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