即便张俊生去问了,微博的人也不会承认…
可是赵莉影被顶了上去…
实实在在的资源大饼!
第一百零九章快刀斩乱麻
赵莉影的经纪人,是个狠角色!
王淑梅一手带出来的,算是王景花的师孙一辈!
赵莉影签约悦华三年多了,一直以来都是跑龙套的小配角,名其名曰,磨练演技…
到手的资源,最多也就是《镖行天下》那种电视电影的女一号…
或者是还没立项的《杉杉来了》…
眼瞅着跟她同一批次的演员们慢慢都红了,她当然也急!
娱乐圈就是这样,一流明星与一流资源对接,二流明星与二流资源对接,很少出现跳级的情况。如果有,那必是贵人提携,上辈子修来的运道。
两年前,张俊生夸了一句‘赵莉影灵气十足’…
然后唻?
没了动作!
资源呢?
一点变现的资源都没有…
索性,湘姐直接做局,pk掉了梁迷,然后让自家艺人顶上!
关键,这局做的完美!
梁迷确实接了《天下2》,你还没法说什么…
她也是蠢,居然真的就被自己经纪人说动了…
……
想了想,张俊生坐了下来:“最近公司内部的派系斗争,想必你也知道?”
唐宁宇点了点头,面色有点沉重…
悦华初步集团化,光是燕京总部一地的雇员就超过了4000人!
松江、苏州、羊城三地分公司,员工数量加在一起超过3000人…
人多了,团队多了,小团体也多了,再加上本身分管的业务没什么太大冲突,于是开始半公开地分门别派。
一派一个山头,一派一摊子事情,各忙各的,各管各的,“精诚合作”是坐在一起开会时的台面用词,私下里,不互相拆台已经算是仁至义尽。
渐渐的,一些人不好好做工作,而是唯利是图地美化部门kpi,还有一些人处心积虑搞办公室政治…
大企业病!
很正常,公司发展到一定程度,大企业病是肯定有的!
毕竟大老板不是孙悟空,没有七十二般变化…
“你有什么想法?”
唐宁宇摇了摇头:“好的想法没有,简单粗暴的想法倒有一条…谁造成内耗就开除谁,谁热衷搞办公室政治就开除谁,谁欺上瞒下就开出谁!”
“…短时间内也许管用,能把不好的内部风气压下去,可是人力资源那边怎么办?”
这么个开除法,公司真有可能直接瘫痪…
唐宁宇坚持自己的观点:“我始终认为,一家企业,有四种人绝对不能用,一种是私心太重言而无信的人,绝对不能用。一种是目无纪律贪酒好色的人,绝对不能用。一种是故步自封沉默孤僻的人,绝对不能用。最后一种是愚蠢而又勤奋的人,绝对不能用。”
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