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第128章 你来上班当大脑就行了(第2页)

宋洁雅脸色越发难看,直接拿出手机,李秘书眯着眼睛看着,又偷偷看看谢迎香。

林密跟谢迎香没有举办婚礼。

所以来了,林密当着他的面都把老婆叫出口了,但李秘书根本不相信他叫的“老婆”就是老婆,怀疑他说老婆你去休息室坐会儿,其实是劳烦你去休息室坐会儿。

否则的话,凭什么?

他眼巴巴地望着宋洁雅打电话,内心惊喜,打给人资的吧?

打通了。

宋洁雅怒吼:“姓林的。你想上天是吧,我想喝杯咖啡怎么了?你手矜贵是吧?”

谢迎香又似笑非笑看向李秘书。

唉。

他该不是就这么拙劣的一招弄死过很多人吧?

林密死不了。

其实把他撵走多好,我一个人跟姓宋的周旋不就行了吗?我现在收入更高了,他在家当个家庭煮夫才好呢。

很快宋洁雅挂了电话。

她一抬手给了李秘书一个巴掌:“传个话都传错着,他说他在忙着,要我等一会儿,加上冲咖啡需要时间,我要等下去,就到中午吃饭时间了,你回来你说的什么呀?滚出去。”

中午宋洁雅没让在员工食堂吃饭,带着二人去了对面黑天鹅餐厅。

一看好几道菜都是一口餐,林密心惊肉跳,跟她俩说吃不惯,去吃下面的那家商务套餐了。

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回去接她们的时候,俩人一顿吃了六千多,而且意犹未尽……

宋洁雅也卖力,竟然说:“姐姐。过两天,我带你去一个地方,去吃更好吃的。”

下午回去,林密又代为主持,开了一个各部门主管的会议,安排下去一些工作。

宋洁雅也在,开完这个会她就真受不了了,直接溜了。

会议主要是贯彻谢迎香的第一项改革,要求行政部门如臂使指,眼下各部门沟通不畅,内部联络不畅通,总裁办对各部门的指挥效率低下,她要求既然整栋大楼都是我们的,现在行政等部门,要把可用房间统计一遍,如果可行,各部门经理的办公室要设在总裁办,而且充分利用现代化工具,组建工作群,用好OA,走好流程等等。

相应的,她要求财务对办公设备进行编号登记,做一次内部统计,然后把财务报表汇总上来,将近期款项等提交给她……

反正是大家都有各种难题,也许是对新总裁不服,也许各自解决问题的能力和工作遇到的问题不匹配。

会开完,宋洁雅开跑了,谢迎香也一脸不快回办公室。

成语“如臂使指”的雏形出自西汉贾谊的《治安策》,后被东汉班固收录于《汉书?贾谊传》中,具体表述为“令海内之势如身之使臂,臂之使指,莫不制从”。

这句话原本是贾谊在论述治理国家的理念,他希望全国的局势能像身体支配手臂、手臂支配手指那样,所有部分都听从指挥、毫无阻碍,以此强调中央集权、政令畅通的重要性。后来人们从中提炼出“如臂使指”这个成语,用来比喻指挥如意、得心应手。

谢迎香出身军事世家,她把这个当成上任的第一把火,没想到这么简单的事情,上了会,大家就各种找理由。

林密随后跟了进去。

谢迎香说:“我觉得我这个总裁干不了,我不擅长跟人打交道,多简单的道理,怎么就讲不明白吗?”

林密说:“道理靠讲,都明白,现在都不想去做,各部门经理在各自楼层作威作福,有人在办公室里白日宣淫都有过……”

顿住了。

好像自己也有过。

他很快说:“把他们都挪来跟总裁办一个楼层,天天在总裁眼皮子底下,办公室还小,你还要求办公环境要公开透明,这就不是能不能听懂道理的问题了,这是想不想干。你管他们呢,喊不上来,让他去人资办理离职就行了。”

谢迎香担心地问:“可你看现在的离职率?”

林密说:“逼走是赚的,就目前来说,各部门领导都是尸餐素位,工资比普通员工高那么多,困难时期,开除他们比开除员工更划算。你放心,你不用动气,交给我就行了……你来上班,当大脑就行了,剩下的交给我。”

他又说:“我觉得各个分公司,子公司,控股公司,但凡没有派驻必要的,全部收回来,在同一栋楼上办公。”

谢迎香大吃一惊:“抵触更大了吧?”

林密说:“借题发挥呀。现在各个下头的公司,因为周家连续变动都快失控了,这就是个借口,你要么回来,要么收回权力,让负责人滚蛋。”

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