作坊建设找村长儿子,村长如今退居二线,有事找村长儿子就成。
“又得扩建啊!”村长儿子有点头疼:“我们村的空地没有了,要扩建只能将你三叔家靠近树林那片地开出来才行,这是一个大工程。”
唯一的好处就是那块森林属于公家的地而不是私人的,开出来交点钱备案就行。
“大工程就慢慢做,前期准备工作会比较多,时间赶。”林夏对他说。
村长儿子点点头,也只能是这样的了。
“还有一个事你等下去作坊通知一下大家。”
村长儿子离开的脚步顿住,等待林夏的下文。
“作坊会增设新的管理人员,这一次管理人员确定之后管理的工钱会做出改变。”林夏将计划透露出去:“以后管理员的工钱每个月三十文加上作坊盈利的一成。”
也就是底薪加提成的模式。
“三十文?”村长儿子皱眉,后面盈利一成被他忽视了。
这是要降低工钱的意思吗?
“后面还会拿出作坊一成的盈利来分配给管理者。”林夏摇头无奈的给他解释,这样说或许不是那么的吸引人,林夏便道:“比如上个月我们盈利的一成便有三十两,要是分给你们几个管理者就是三十文加上三两,可懂?”
村长儿子呼吸一滞,三两多银子一个月?!
他怀疑自己没有睡醒,怎么大半天的在做梦。
“去吧,早日完成早日多赚钱哈!”林夏踮起脚尖拍了拍他的肩膀。
村长儿子晕乎乎的,走路都是飘着的。
这个决定林夏并不是心血来潮才做出来的。
既然有能力当然是要惠及整个村子,自己一家赚钱一直只给人家喝汤很快就会引起其他人的嫉妒心。
这种用盈利额来发工钱能调动管理员的积极性,管理员积极了,工人能不积极吗?
这种高薪的位置留给村里人,普通工位留给外村人,先带领村子致富再带领周边村子致富,这种模式经过实践是非常好用的。
林夏丢了个炸弹出去,炸得作坊的人都无心上工,一个个在讨论管理层的位置。
那些个一直在努力学习的人很庆幸自己没有懒散放弃进步的机会,这不才过多久机会就在向他们招手了。
村长儿子前脚去了作坊,后脚林夏也跟着过去。
“夏儿,作坊真的有那么赚钱吗?”有沾亲带故的村民眼里带了一丝嫉妒。
林夏瞥了一眼点头,趁着人在便道:“盈利的钱你们工钱大概占了一成、购买草药和材料需要周转占了四成、学堂支出占了一成、村里仓库一年支出大约也得要一成半成左右、现在再拿出一成给管理员发工钱。其余的得留着给我爹和哥哥们读书,我对你们够好了,可别生出什么不该有的心思。”
“我能给你们发那么多的工钱我就有本事一分都不给你们发。”林夏幽幽的道。
当然,她说的这些数据都是假的。
什么工钱、购买草药需要的资金全都是支出,排除掉支出才能算是盈利的份额。
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